水泥廠合理化建議
一提高標號你沒發現國家限制水泥是高標號的水泥有時還得進口嗎二搞好客戶關系在傳統行業里這樣誰也不能免俗三降低成本省的是賺的評論000歡迎來到問
廠家報價浙江尖峰集團股份有限公司本報訊3月份，金華水泥廠在全廠范圍內開展職工合理化建議活動，并對收回的建議篩選評獎。截止3月31日，共收回合理化建議表403份，廠綜合辦公室對合理化建議進行匯總整理，共選取有參考價值的合理化建議60條。經廠合理化建議評選委員會評選，“3#窯系統630變壓器退出運行，并對一、二線電容補償進行調整，提高全廠的功率因素”的建議可為廠節約20余萬元，榮獲一等獎。“設立安全隱患舉報獎”、“多品種煤使用，若搭配不均勻，煤波動大，用鏟車進行預均化后，有利生料穩定，還可以加快拉車速度.....
公司供應部已對各廠積壓物資進行清理登記多年閑置不用的轉交給指定商店進行統一調劑。經采納的合理化建議為公司創造效益近百萬元。碾子山水泥廠廢舊物資改進
廠家報價
本報訊3月份，金華水泥廠在全廠范圍內開展職工合理化建議活動，并對收回的建議篩選評獎。截止3月31日，共收回合理化建議表403份，廠綜合辦公室對合理化建議進行匯總整理，共選取有參考價值的合理化建議60條。經廠合理化建議評選委員會評選，“3#窯系統630變壓器退出運行，并對一、二線電容補償進行調整，提高全廠的功率因素”的建議可為廠節約20余萬元，榮獲一等獎。“設立安全隱患舉報獎”、“多品種煤使用，若搭配不均勻，煤波動大，用鏟車進行預均化后，有利生料穩定，還可以加快拉車速度，縮短烘干機空轉時間，降低電耗”獲二等獎。“石灰石進廠質量要好，塊徑要小，質量好的石頭能增加黃泥喂入量提高時產降低電耗，塊徑小易破碎所以降低電耗節約成本”、“車間主任不要事事親自動手，要充分利用挖掘每個員工潛力，激發積極。
企業合理化建議匯總合理化建議是企業開辟的一條“智慧航線”是的“民主通道”是促進企業發展和技術改進的有益舉措。實踐證明凡是重視職工合理化建議的企業他們的經營狀況、業務發展、干群關系都是比較和諧而超前的。合理化建議體現了職工的主人翁精神再現了職工的聰明才智。征集合理化建議一直是企業改進管理、挖潛降耗必不可少的手段之一是對技術研發工作的有益補充是工會作為提高企業經濟效益的重要方式。工會把增強企業科技開發能力、市場競爭能力和抗風險能力作為合理化建議的主攻方向把企業發展的、生產經營中的主攻點作為合理化建議的著力點組織職工圍繞開拓市嘗提高產品質量和創新技術廣泛開展合理化建議活動。不可否認職工所提的合理化建議有些不適宜本企業或者比較片面“含金量”不是很高。然而。
兵團新聞網庫車5月12日電（晉玉瓊）今年，面對嚴峻的水泥市場形勢，新疆生產建設兵團一師庫車青松水泥有限責任公司為確全年目標任務的完成，全面引導員工愛崗敬業、爭創、積極開展群眾性征集金點子合理化建議活動。為成功開展此次活動，該公司精心設計制作了“金點子”合理化建議征集表、合理化建議獎勵制度，并下發各部（科）、車間、工段、班組。根據公司的生產實際情況，積極組織發動廣大員工大力開展金點子合理化建議活動。特別要求廣大員工要立足崗位細心查找生產、工作中存在的浪費、效率低現象，有針對性的提出降本增效合理化建議的金點子。合理化建議征集活動激發了蘊藏在員工中的潛能，公司廣大干部員工積極響應、踴躍參與，目前共征集到關于提高企業管理水平、降本增效方面的意見和建議21條。經過有關職能部門進行評比。
合理化建議匯總合理化建議匯總公司辦公室于11月11日正式向各部門、各車間發放合理化意見征集表，共發放99份，截止11月20日共收到67份，其中儀表、人力資源部、原料車間、還原車間、后勤服務部均積極相應，各自結合自身崗位特點、以及存在的問題提出了意見及改進措施，公司總經理楊龍軍及副總經理張揚均對提出的問題及意見進行回復，現將回復情況予以通報：一、內部管理方面1、餐廳管理從餐廳建設運營今，在廚師較少的情況，為公司正常工作提供了后勤保障，并逐步提高管理水平，但在實際的工作中仍存在一定的問題，如：飯菜花樣少、衛生質量不高、飯菜質量不高等問題。公司領導以及后勤服務部經理對以上所提到的事項已高度重視，并要求在現有條件下，逐步改善飯菜質量，增加飯菜花樣，公司總經理楊龍軍已批示，并轉交后勤服務部，近期餐廳。
日前，天輝水泥公司工會組織開展“節能減排、挖潛降耗、增產促銷”合理化建議活動，號召和鼓勵全體干部員工充分發揮聰明才智和創建精神，積極建議獻策，助力企業科學、健康發展，活動得到了全體員工的積極響應。經匯總，廣大員工共提出了42條合理化建議，涵蓋了生產、管理、生活、質量、技改等方面內容。日前，天津市武清區企業天輝水泥公司工會組織開展“節能減排、挖潛降耗、增產促銷”合理化建議活動，號召和鼓勵全體干部員工充分發揮聰明才智和創建精神，積極建議獻策，助力企業科學、健康發展，活動得到了全體員工的積極響應。經匯總，廣大員工共提出了42條合理化建議，涵蓋了生產、管理、生活、質量、技改等方面內容。據了解，天輝水泥公司工會每年都會與公司管理層聯合組織開展小改小革合理化建議活動。今年的合理化建議活動開展以來，。